spécialisé en matière de protection
incendie. Ses services s’adressent
principalement aux architectes,
entreprises, assurances et régies.
CR Conseils a été fondé il y a 21 ans.
Sensibilisé par de nombreuses interventions comme responsable du Centre de Renfort pompiers d'Oron-la Ville, en particulier lors d'un sinistre ayant détruit 3 appartements simultanément dans une construction récente, Christophe Rebetez, alors déjà inspecteur de la Police du feu auprès de l'ECA (Vaud), de 1993 à 2017, a décidé de prendre son bâton de pèlerin pour sensibiliser les constructeurs et architectes aux bienfaits d'une application rigoureuse de la protection incendie.
Rapidement, le bureau technique a permis la diffusion de multiples conseils constructifs.
Fondé sur la volonté marquée de convaincre sa clientèle à appliquer les meilleures solutions possibles, respectant les exigences en vigueur, tout en optimisant et permettant la réalisation d'objets de qualité, CR Conseils s'est forgé une réputation auprès d'une clientèle importante, mais aussi auprès des autorités de protection incendie de toute la Suisse Romande.
Actuel :
Soucieux de maintenir un niveau de compétences élevé, le bureau CR Conseils soutien la formation continue. Tous les collaborateurs sont membres de la SSPS (Société suisse des spécialistes en protection incendie et sécurité). Christophe Rebetez a fait partie du comité durant 10 ans, puis Sébastien Savoy pendant 8 ans.
Constatant qu'un nouveau métier était né et comprenant les enjeux des nouvelles directives de l'AEAI pour 2015, Christophe Rebetez a milité pour la création de l'association romande des experts et spécialistes en protection incendie (ARESPI). Cette association a été créée en 2014, sous la présidence de Christophe Rebetez, puis modifiée en association suisse (SWISSFPA) des métiers de la protection incendie.
Soucieux des impacts environnementaux, CR Conseils favorise les déplacements en transports publics, par l'acquisition d'abonnements généraux CFF.
Les bureaux d'architecture et les objets, facilement accessibles en transport publics, sont favorisés, grâce à la possibilité de travailler dans les trains. Une meilleure qualité de vie est ainsi apportée à ses collaborateurs. Aussi, avec la technologie actuelle, le télétravail a été mis en place, permettant aux collaborateurs de travailler dans un bureau de leur habitation, évitant les fastidieux trajets quotidiens, tout en améliorant la qualité de vie familiale de chacun.